Akademia Transformacji Energetyczno-Klimatycznej (ATEK) – tak nazywa się program szkoleniowo-stażowy, który dzięki dotacji z NFOŚiGW, w wysokości prawie 6 mln zł, przeprowadzi Krajowa Szkoła Administracji Publicznej im. Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej Lecha Kaczyńskiego w Warszawie (KSAP). Celem jest zapewnienie polskiej administracji publicznej kadry urzędniczejo najwyższych kompetencjach w zakresie przeprowadzenia transformacji energetyczno-klimatycznej w Polsce.

Przedsięwzięcie jest adresowane do absolwentów uczelni technicznych i przyrodniczych, których wiedza pozyskana w trakcie studiów wyższych będzie podstawą do zdobycia w KSAP dodatkowych, specjalistycznych kompetencji i umiejętności niezbędnych w realizacji wyzwań stojących przed polską administracją w obszarze polityki energetyczno-klimatycznej.

– Zależy nam bardzo na tym, aby do administracji publicznej trafiły osoby o najwyższych kwalifikacjach, zwłaszcza w nowych obszarach merytorycznych, do których zalicza się ochrona klimatu i transformacja energetyki – podkreśla wiceminister klimatu i środowiska Adam Guibourgé-Czetwertyński. – W ministerstwie przeprowadziliśmy analizę perspektywicznego zapotrzebowania na urzędników do pracy w administracji o solidnych kompetencjach w tym zakresie. To pozwoli nam w nadchodzących latach fachowo i skutecznie prowadzić transformację polskiego sektora energetycznego.

Projekt dofinansowany przez NFOŚiGW zakłada przeprowadzenie w KSAP kształcenia stacjonarnego dla absolwentów szkół wyższych, którzy po ukończeniu wspomnianego szkolenia w Akademii Transformacji Energetyczno-Klimatycznej zasilą w administracji publicznej korpus urzędniczy działający na rzecz transformacji energetyczno-klimatycznej. Będzie to wyspecjalizowane grono osób potrafiące sprostać nowym wymaganiom i obowiązkom dotyczącym polityki klimatycznej państwa.

– Jednym ze strategicznych zadań naszej instytucji jest wspieranie edukacji w zakresie ekologii i klimatu, w tym finansowanie projektów skupiających się na podnoszeniu kwalifikacji grup zawodowych, które mają największy wpływ na realizację polityk: ekologicznej, energetycznej i klimatycznej państwa, realizowanych m.in. przez uczelnie i instytuty badawcze – zaznacza prezes NFOŚiGW prof. Maciej Chorowski. – Projekt KSAP ma szczególne znaczenie w obecnej dobie, kiedy Polska staje przed koniecznością budowania gospodarki neutralnej klimatycznie, w której ograniczone będzie wykorzystanie surowców kopalnych, a zwiększy się rola alternatywnych, odnawialnych źródeł pozyskiwania energii elektrycznej i ciepła. Żeby podołać tym zadaniom i sprawnie współpracować ze wszystkimi interesariuszami czekającej nas transformacji, kadra sektora publicznego musi reprezentować najwyższe kompetencje. Inicjatywa ATEK jest na te potrzeby doskonałą odpowiedzią.

W trakcie rekrutacji kandydaci na słuchaczy przejdą sprawdzian wiedzy i umiejętności, test znajomości języka angielskiego oraz odbędą rozmowę kwalifikacyjną. W wyniku tej procedury wyłonione zostaną osoby, które rozpoczną edukację w I kwartale 2022 r. i będą ją kontynuować do końca września 2022 roku. Kształcenie obejmie wykłady z dziedziny administracji publicznej oraz specjalistyczne zajęcia z zakresu polityki energetycznej, klimatycznej, odpadowej i środowiskowej. Program skoncentrowany będzie na praktycznych umiejętnościach, które rozwijane mają być również podczas staży w Ministerstwie Klimatu i Środowiska oraz w instytucjach podległych i nadzorowanych przez ten resort, a także w czasie praktyk w placówkach zagranicznych. Dodatkowym elementem edukacji i rozwoju kompetencji będzie uczestnictwo 6 osób (po 2 osoby z każdej ze specjalności o najwyższej średniej z I semestru) w szkole letniej zorganizowanej przez École Polytechnique w Paryżu.

– Trzydziestoletnie doświadczenie w przygotowaniu kandydatów do pracy w administracji publicznej, jakim dysponuje KSAP, pozwoliło na opracowanie innowacyjnego programu kształcenia dla osób z wykształceniem technicznym, tak aby po roku intensywnej nauki mogły one podjąć efektywną pracę w administracji – mówi dyrektor KSAP, dr Wojciech Federczyk. – Krajowa Szkoła, jako rządowy ośrodek doskonalenia kadr administracji, stara się wspomagać instytucje publiczne w skutecznej realizacji zadań, dlatego podjęliśmy wyzwanie przedstawione przez Ministerstwo Klimatu i Środowiska.

Uczestnicy programu będą otrzymywali comiesięczne stypendium, a absolwencizostaną zatrudnieni w instytucjach administracji publicznej, realizujących zadania z zakresu transformacji energetyczno-klimatycznej. Projekt ma się zakończyć do 31 października 2022 roku.

Red.